21 août 2017

Rentrée 2017 : Edito de Christophe LEROY - Délégué Académique

Quel avenir souhaitons-nous ?Quelles remises en cause sommes nous prêts à accepter ?Quelle ambition avons-nous pour l’Enseignement catholique ?


Avec le SYNADIC, le SNCEEL et l’UNETP nous avons relancé nos directeurs diocésains sur la nécessité d’organiser des Etats Généraux de l’Enseignement catholique. Cette démarche prospective devrait être organisée, à mon sens, au niveau de la région des Hauts-de-France.

Pour notre organisation professionnelle, des Etats Généraux pourquoi faire ?

  •  Pour bâtir un véritable projet régional


o   Agir pour ne pas subir (cf. outils Assemblée Générale UNETP du 25/10/2007). 10 ans déjà !
o   Bâtir et partager une vision collective (cohésion) en partant des établissements (principe de subsidiarité).
o   Se mettre en expertise.

  • Pour adapter l’Enseignement catholique régional aux réalités


o   S’inscrire dans une stratégie de développement à long terme.
o   Eviter des diocèses qui vivent à des vitesses différentes.
o   Valoriser tous les parcours professionnels (formation tout au long de la vie).
o   S’appuyer sur le CFA régional, agricole et l’AREP.
o   Assurer la coordination des enseignements supérieurs (RENASUP).

  • Une démarche pour :

o   Impulser une véritable conscience ambition régionale déclinée en stratégies.
o   Ajuster notre modèle de gouvernance et notre modèle économique (face aux enjeux).
o   Renforcer le sens de l’intérêt général.
o   Développer une prospective (du local au global).

  • Une stratégie pour :

o   Tenir compte de l’histoire (relecture) et réaliser un état des lieux du contexte régional (carte des formations, CPRDFP, CREFOP, ORFI…..). S’appuyer sur la démarche de labellisation lycée des métiers (tableaux de bord Qualeduc). Analyse des publics, CSP….
o   Réaliser une analyse structurelle et organisationnelle.
o   Définir le niveau diocésain – interdiocésain et régional.
o   Définir les enjeux clefs (forces – faiblesses).
o   Collecter des pistes d’actions.
o   Elaborer un plan d’actions.
o   Mettre en avant des éléments différenciant.

Quelques suggestions de thèmes, des questions pour entrer dans la problématique

-          Des Assises de la formation en impliquant tous les organismes de formation
o   Le métier a changé. Passer de la pédagogie béhavioriste à la pédagogie active qui donne confiance aux jeunes. Quelle formation continue ?
o   Former les enseignants aux nouvelles stratégies.
o   Redonner de l’assurance aux enseignants.
o   …..

-          La Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences (GPEC)
o   S’appuyer sur les travaux de la commission du CAEC.

-          L’orientation (accompagnement)
o   La problématique de l’orientation se trouve au centre des préoccupations des LP et LT. Valoriser les parcours professionnels (FI – FA – FC).
o   Se soucier des parcours des élèves (vers des parcours valorisants).
o   Participer à l’orientation des élèves des collèges avec le lycée, lycée avec l’enseignement supérieur.
o   ……..

-          Le schéma des formations (se mettre en prospective)
o   Tout bouge autour de nous. Par ces Etats Généraux, construire une stratégie régionale innovante et efficace.
o   Eviter les dépenses d’énergie.
o   Construire un schéma régional des formations en adéquation avec le territoire économique, social, technologique et culturel.
o   Tenir compte de la mobilité des jeunes (schéma des transports).
o   ……..

-          Une prospective 
o   L’organisation structurelle des collèges et des lycées n’a pas suivi les mouvements de population. Où sont les explosions démographiques ?
o   Favoriser les rapprochements d’établissements ?
o   Les regrouper en réseaux pour dynamiser et créer de l’émulation ?
o   Créer des partenariats avec les industriels, les entreprises du territoire (MEDEF, branches professionnelles, TPE, PME PMI….).
o   ……..

D’autres sujets pourraient être abordés comme :

o   Le décrochage scolaire : Quelle alternative offrir aux élèves ? (lycée de la nouvelle chance, MIJEC……).
o   Le Lycée des métiers et le campus des métiers et des qualifications.
o   Les évolutions de la société. Les enjeux.
o   Le contexte régional
o   Quelles attentes des parents ?
o   L’immobilier (notre talon d’Achille).
o   Le bénévolat est il encore présent ?
o   Quel engagement des nouveaux enseignants ?
o   Formation des chefs d’établissement ?
o   Un enjeu : le numérique.
o   Quelles solidarités créer ? En termes d’investissements, de redéploiement, de mutualisation, en fusionnant ?
o   Quels enjeux du passage à un mode de financement par projets ?
o   Un lycée polyvalent ou une polyvalence des lycées ?
o   Avec des ressources financières de plus en plus aléatoires et qui baissent quel peut être l’impact en termes d’organisation scolaire ?
o   Comment poser une stratégie dans mon établissement (méthodologie) ?en tenant compte du réseau……

Nous nous retrouverons pour la 5ème édition de nos Assises qui se déroulera le jeudi 21 septembre au lycée EPID à Dunkerque (cf. invitationci-jointe).


Le thème retenu pour l’édition 2017 est : Etablissement de formation et entreprise, quel modèle de collaboration bâtir pour favoriser l’employabilité et la mobilité ? Comment aider le jeune à se construire ? Quelle stratégie de formation en lien avec l'entreprise ? Quelles sont les compétences du 21eme siècle ? Une très belle journée en perspective à vivre ensemble.

Très belle année 2017/2018.

                                                                                                           Pour la délégation régionale

                                                                                                           Christophe LEROY